山东农业大学MPA中期考核实施意见

为进一步改进和加强研究生的管理，提高培养质量，依照《山东农业大学研究生中期考核办法》（山农大办字【2007】12号）精神要求，结合学院实际，制定本实施意见。

一、考核内容、考核程序、考核结果处理

按照《山东农业大学研究生中期考核办法》（山农大办字【2007】12号）执行。

二、考核时间

定于研究生入学后的第四学期。

三、考核的组织工作

依照《山东农业大学研究生中期考核办法》（山农大办字【2007】12号）要求成立考核领导小组，小组成员不少于5人。小组成员中的导师，不参加自己指导研究生的中期考核的评分。研究生秘书负责安排考核时间、地点，布置中期考核相关工作。

四、MPA中期考核指标与评分标准

（一）平时表现（满分20分）

考核内容：坚持四项基本原则、参加政治学习和各项政治活动情况；道德品质情况；参加集体活动和公益劳动情况；文明礼貌、尊敬师长；团结协作，乐于助人；遵纪守法，纪律观念等。

（二）课程成绩考核（满分50分）

得分计算方法：[∑(课程成绩×学分)/总学分]×0.5，由研究生秘书负责计算。修完全部课程者，得分×1.1，以鼓励提前修完学分者。跨学科或同等学力研究生，如未完成规定补修的本科课程，每缺一门从本项成绩得分中扣1分。

（三）能力与研究进展考核（满分30分）

考核内容：查阅文献、开题报告、对学科前沿和研究动态的了解和掌握情况、课题研究进展情况、表达能力、发表论文情况等。基本分为15分。在正式刊物上发表研究论文，每1篇加5分，加满30分为止。

（四）其它项目的加分与减分

1、加分项目：担任校、院研究生会干部做出突出成绩者加1-2分；积极参加文体活动，为研究生集体争得荣誉者加1-2分；积极参加社会实践活动，成绩突出者加1-2分；通过英语六级考试者加2分。

2、减分项目：无故不参加集体活动，每次减0.5分；不遵守纪律，受到点名批评的减0.5分；受到通报批评者减1-3分；受到警告以上处分者减5-10分。

五、MPA中期考核成绩与分等

优秀，90分以上；良好，78分以上；合格，70分以上；61-69分者给予警告，并视情况，经导师同意后，延至下一年进行中期考核；不合格，60分以下，予以淘汰。

本实施意见自公布之日起施行，由学院研究生中期考核领导小组负责解释。

2012年6月20日